Почти два десятка неофициально трудоустроенных работников выявили проверяющие на предприятии по производству обуви. Они установили, что застрахован, по данным Пенсионного Фонда Украины, всего один сотрудник. Об этом сообщили в главном управлении Гоструда в Харьковской области.

"Во время инспекционного посещения было опрошено более 20 человек, работающих на данном предприятии. По требованию должностным лицам были предоставлены документы относительно трудоустройства данных лиц", — рассказали проверяющие.

Они нашли нарушение требований ч.3 ст. 24 Кодекса законов о труде Украины. Речь идет о том, что 19 сотрудников допустили к работе без заключения трудового договора и сообщения центрального органа исполнительной власти по вопросам обеспечения формирования и реализации государственной политики по администрированию единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование о приеме сотрудника на работу.

Инспекторы труда провели разъяснительную работу с сотрудниками о преимуществах официального трудоустройства.

Незадекларированная труд:

Администрации предприятия проверяющие выдали предписание по устранению нарушений требований действующего законодательства о труде.

Напомним, за незадекларированных сотрудников инспекторы привлекают к ответственности. Согласно ст. 265 Кодекса законов о труде Украины, за нелегальных сотрудников, подмену трудового договора о стаже, выплату зарплаты в конверте, выплаты вознаграждения сотруднику без начисления налога и использование труда сотрудника полный день при оформлении его на неполный день, предусмотрен штраф в размере 10 минимальных заработных плат, что в 2021 году составляет 60 тысяч гривен. Если правонарушение совершено повторно на протяжении двух лет, то работодателю придется заплатить 30 минимальных зарплат за каждого сотрудника, то есть 180 тысяч гривен.